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花園村：吸引青年人才“回流” 鄉(xiāng)村振興增活力
時間：2022-05-06
來源：桐城市融媒體中心
圖為在田間育秧的邱博文。
范崗鎮(zhèn)花園村在外創(chuàng)業(yè)的年輕小伙邱博文
，今年放棄了外面的熱門輔材銷售行業(yè)
，返鄉(xiāng)加入“新農(nóng)人”行列，承包耕種村里700多畝田
。每每看見他操控?zé)o人機在田間地頭噴灑農(nóng)藥
，就有人問他：“咋放著好好的生意不做，舍得回來種田
？”他笑呵呵地說：“難道農(nóng)民這職業(yè)不好么
？”
實現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化，關(guān)鍵在人才
，特別是青年人才
。不少年輕人寧可“漂”在大城市，也不愿扎根鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)
。針對鄉(xiāng)村人才振興這一瓶頸
，花園村以鄉(xiāng)情為紐帶，以政策扶持為手段
，以事業(yè)留人為根本，吸引愛農(nóng)村
、愛農(nóng)業(yè)
、懂技術(shù)、善經(jīng)營的本土青年人才回鄉(xiāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
，讓農(nóng)業(yè)成為有奔頭的產(chǎn)業(yè)
，讓農(nóng)民成為有吸引力的職業(yè)，讓農(nóng)村成為安居樂業(yè)的美麗家園
。
家住花園村合勝組的曹友權(quán)是地道農(nóng)村人
，承包了村里幾十畝田地，雖有種田經(jīng)驗但缺乏先進技術(shù)
、不善經(jīng)營管理
，每年收成并不高
。2019年
，曹友權(quán)的兒子、青年黨員曹帥丟下外面的工作
，回家?guī)椭赣H種田，他用自己學(xué)到的知識協(xié)助父親優(yōu)選種子
、科學(xué)育苗
、機械耕種
，承包田迅速增至近千畝，建成了家庭農(nóng)場
，還帶動了十余戶貧困家庭走上脫貧致富路
。2021年
，曹家的家庭農(nóng)場產(chǎn)值達230多萬元
，發(fā)放田地承包金62萬余元，繳給村集體4.69萬元
，同年底還建成秸稈儲存?zhèn)}庫
，延伸了產(chǎn)業(yè)鏈。
圖為在承包田里耕作的曹帥。
怎樣吸引
、留住家鄉(xiāng)人才投身鄉(xiāng)村振興？花園村把優(yōu)秀退役軍人
、有志于回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生作為村級后備干部人選
。2018年，“80后”退役軍人章緣圓回到家鄉(xiāng)
，被招募到村委會跟班學(xué)習(xí)，試崗期間
，他出色完成工作任務(wù)
，成為村級后備干部。2020年
，家住花園村徐莊組“90后”徐珂看到招考村干部公告后
，放棄職業(yè)學(xué)校的教師崗位，回鄉(xiāng)投身家鄉(xiāng)建設(shè)
。每當(dāng)工作中遇到困難而愁眉時
，就有人問他：“你后悔過自己的選擇嗎？”他總是笑笑說：“既選擇
，就無悔
，我要盡最大的努力做好為民服務(wù)
，改變村民的觀念
、農(nóng)村的現(xiàn)狀，促進鄉(xiāng)村振興
！”2021年
，范崗鎮(zhèn)花園村以換屆選舉為契機，通過試崗考核
，2名優(yōu)秀村級后備干部順利進入村兩委班子
，成為推動鄉(xiāng)村振興的急先鋒
。
此外，該村還將在外創(chuàng)業(yè)能人作為招商引資對象
，吸引他們回鄉(xiāng)投資興業(yè)
，已達成村企合作意向項目2個
，以“人在外
、業(yè)在家”的方式助力鄉(xiāng)村振興。
如今的花園村
，已是一片創(chuàng)業(yè)樂土
，一批心懷青春夢想的青年人正堅定信念，腳踏實地
，在鄉(xiāng)村振興的大道上追逐夢想
，實現(xiàn)人生價值。（趙莉 華錦）
編輯：占思海
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